安全工作计划总结6篇。

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安全工作计划总结 篇1

2016年度安全工作总结及 2017年安全工作思路

在公司领导及厂安委会的正确领导下，车间遵照工厂“强基础、上水平、求精益”工作要求，紧紧围绕一个目标、两个途径、三个落实、四个提升的“1234”安全工作思路，认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，始终将安全工作摆在先于一切、高于一切、重于一切的位置，做到安全生产思想到位，安全生产措施到位，安全责任落实到位，全面完成了全年安全生产专项目标任务。现将车间2016年度的安全工作情况总结如下：。

一、强化安全生产责任制的落实

车间高度重视安全生产工作，强化“一岗双责、党政同责、失职追责”责任体系落实，为进一步强化员工安全意识，2016年1月初以来，按照厂安会的要求，安全责任书按照“一岗一书”的编写思路要求要贯穿“精、准、实”安全管理思想，做到有法可依，有据可查，有章可循，明确不同岗位对应的安全管理责任，从制度上消除安全生产责任不清、安全责任落实不到位的情况，为落实安全生产“一岗双责”提供有力保障。车间有71个岗位，于2016年2月28日逐级签定岗位责任书这161份，建立和完善安全生产责任体系，努力实现车间安全工作规范化管理。

二、提高员工安全意识和安全素质，车间加强安全培训教育 首先强化安全培训教育活动，不断提高全员安全意识。为全面贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，今年我们重点强化了车间员工的安全教育培训力度。

1、本年度组织车间级全员培训12次，班组级培训24次，学时达到每人年度24小时。新员工“三级”教育培训19人次、、车间内部转岗员工“三级”教育培训33人次（其中劳务工2名），着力提高安全意识，不断增强自身安全技能培训，提高车间安全生产管理水平，实现安全生产。

2、为加强特种设备作业人员的安全技术教育，提高特种设备作业人员的安全意识和操作技能，确保特种作业人员持证上岗、特种设备安全运行，车间组织了11名叉车操作人员取证、3名压力容器操作人员培训取证、2名压力容器管理人员培训取证、低压电工取证1名、低压电工复证9名、危险化学品经营取证2名、电梯安全管理取证1名、电梯操作取证3名、压管道巡检、维护12名、焊工操作取证2名、焊工操作复证1名，共计45人次。

3、为在车间创造一个浓厚的安全氛围，为职工增加一个学习安全知识的阵地，牢固树立一道思想防线，车间分别在新线和膨丝线进行了3期以《强化安全发展观念、提升全面安全素质》2期、《提高安全意识、强化行为安全》1期、生产班组及维修班根据班组特点时行1期《班组安全建设文化墙》安全宣传展板。

4、开展“警示性”安全教育，做到安全工作警钟长鸣。2016年4月车间举办安全视频《事故与违章的关系》和《安全生产十大禁令》观后感征文活动。通过征文活动，使全体员工转变观念，树立“我要安全”的理念，增强全员学习安全知识的积极性，提高全员安全生产认知水平，使每个员工做到懂安全、重安全、会安全。为广大员工敲响安全警钟。通过学习案例分析案例让员工在真实的事例中加深认识，使员工从教训中得到教育，不断提高员工的安全防范能力和事故应变能力。

四、班组建设方面

从三个方面推进班组安全管理工作建设落地，提高对班组安全管理工作的重要性的认识，帮助班组规范安全管理：

（1）每天开展班组安全日查，加强对设备设施及员工不安全行为的检查，杜绝“三违章”，努力做到“四不伤害”，并记录；（2）每月开展两次班组安全活动，形式以班前五分钟安全教育、应急器材学习、安全操作规程和相关法律法规学习、厂区事故案例警示教育等方式，并记录；

（3）落实新线A、B、C及维修班组安全建设文化墙，全面推进安全管理在班组建设中落地深根。

（4）开展转岗员工及新员工三级教育培训45人次。

五、岗位达标开展情况和取得的成效

2016年4月编制了《一车间应知应会知识岗位达标复习提岗》，发到员工手中，做到人手一册。各班组组织岗位员工开展《岗位达标应知应会知识》学习，学习以后组织了考试，参加考试164人，平均分90分，及格率98%。车间从5-6月份开始进行达标检查考核评比活动。检查考核的项目主要是岗位人员基本信息、岗位职责描述、岗位知识和技能要求、行为安全要求、装备护品要求、作业现场安全要求、岗位管理要求等方面行为规范，是否学以致用。从检查考核的情况来看，大部分员工能够遵章守纪、规范操作,平均分84分，合格率98%。

通过岗位安全达标，进一步规范车间安全管理标准化，实现岗位操作标准化，使车间职工在安全生产过程中，做到不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，使各班组培训、班前安全培训成为安全生产第一道防线。

六、认真开展安全生产大检查，加大安全整治力度。

成立了车间安全检查领导小组，落实小组成员工作职责。在车间范围内全面开展岗位自查、班组日查、车间周查、月查及节假日停产安全检查，安全检查工作保证全面覆盖，无遗漏，不留盲区，不留死角。

1、积极开展岗位自查，认真落实作业前、作业中及作业后的安全检查，实现岗位操作标准化，使车间员工在安全生产过程中，做到不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，不让别人被伤害。

2、班组日查到位，班组长在生产中认真履行职责，在班前5分钟安全会议上督促员工穿戴好劳保用品；在班中仔细地安全巡查，制止和纠正各种违章现象，及时发现隐患并提出整改措施及时整改；在班后细致检查设备、水、电、气开关、阀站、门窗，确保设备安全。

3、通过车间周查、月查及节假日安全检查发现和查明各种危险和隐患，督促整改，堵塞安全漏洞；监督各项安全管理制度的实施，制止违章指挥，违章作业。

在各项安全检查中对查处的隐患按照隐患整改落实整改责任人、整改措施、整改时间要求，逐项落实整改并派专人督促、专人验收。2016年一、二、三季度共排查出隐患117项，整改隐患 112项，其中一条整改过程中、两条整改观察中，整改率95.73%，通过检查活动，进一步夯实了车间的安全生产基础。

七、现场处置方案演练

加强安全生产应急管理工作，提高预警防范和处置事故灾难的能力。突出预防为主，着力做好事故超前防范的各项工作，这是我车间安全生产工作的重要方针。

1、优化现场处置方案

一年来，我车间不断完善安全生产应急预案:原处置方案内容流于形式，内容庸杂，针对性差。为了提高现场员工对处置方案的可操作性和适宜性，针对现场员工能初期处置、能报警、能逃生三个方面用图文结合的方式简单生动的介绍，使员工在发生时事故时能做到分工明确、反应迅速，正确处置。

2、加强演练、提高现场处置能力 为加强各类事故以及可能危及安全生产预防工作的同时，进一步强化应急救援队伍的管理，提高突发事故处置能力。2016年我车间编制应急预案演练计划，按照演练计划一至四季度针对车间消防重点共进行了12次桌面演练，通过这些演练提高了员工的实际操作水平，增强了员工的风险防范意识和应急处置能力。

八、车间对相关方施加影响落实情况

制定《一车间相关方管理要求》、《一车间电气焊安全技术交底》《一车间临时用电安全持术交底》和《一车间高处作业安全技术交底》对持有项目施工通知单的相关方进行车间作业场所的危险源和采取紧急措施进行口头和书面相结合的安全告知；对车间每个施工项目落实监护人，对作业前、作业中及作业后的安全紧急措施进行巡查，并记录，车间2016年1至11月共办理相关方手续35次。

九、本年度安全突出亮点工作

一车间2016年上半年安全生产管理工作有思路有办法，班组员工务求实效，亮点工作如下：

1、切丝机刀辊处堆积烟沫自燃安全整改措施，全面杜绝了烟沫自燃问题的发生。

2、一车间现场处置方案优化整改：提高了现场员工对处置方案的可操作性和适宜性。

3、一车间安全视频学习活动：为了将安全思想意识融入到安全宣传教育中，珍爱生命，关注安全，提高车间员工的安全意识和提升员工安全素质。

十、2017年车间安全工作思路

为确保2017年无安全事故发生，车间将继续巩固成果，在新的一年里，围绕车间2016年的安全目标，工作中重点将放在以下几个方面：

一是提高认识，加强领导，落实安全生产责任制。

1、全面落实公司及厂安委会关于安全生产工作的部署和精神。进一步完善车间各项安全生产规章制度，抓好落实。“严”字当头，落实好安全生产责任制，严明纪律，严格管理，对酿成事故的责任人，绝不姑息迁就，必须严肃处理。

2、把一岗双责与问责制结合起来。安全生产与业务工作密不可分，我们强调一岗双责，就是在各个领导岗位、车间班组和各个操作岗位，既要承担生产责任，又要承担相应的安全责任，实现安全生产齐抓共管。要把安全生产责任制与安全生产问责制有机结合起来，对不负责任造成后果的事故责任人，按“四不放过”的原则，不留情面，严肃处理。

3、加强安全基础管理，安全基础管理工作是从人的不安全行为，物的不安全状况、管理在存在的漏洞和缺陷入手，强调安全责任制的落实和考核。按照不同人员、不同班组、不同岗位对安全的防范措施，明确规定其具体的职责范围，健立健全《一车间安全生产考核细则》，对照《一车间班组绩效考核》与经济责任挂钩，进而通过安全生产责任制的落实，推动车间安全基础管理工作的不断发展。

二是强化安全检查，消除安全隐患。

1、安全大检查不仅要查设备存在的隐患和缺陷，更主要的是查思想、查意识、查管理的漏洞国，要想做好安全生产工作，必须在思想上高度重视、要充分认识到安全生产无小事，抓安全就是促发展、保稳定，积极教育和引导员工树立正确的安全意识，把“要我安全”变成“我要安全”，提高员工的安全素质和安全意识，使员工在思想意识中“时时刻刻有安全、分分秒秒要安全”。

2、加大安全检查力度，落实日、周、月查责任人，切实加强和解决安全生产薄弱环节和突出问题，坚持隐患排查治理活动常态化。发现隐患必整改，必须落实责任。五一”、“十一”、“元旦”、“春节”等重大节日前开展安全大检查，加强安全值班、确保节日安全。完善施工现场、集中维修现场监管办法，落实监管措施，做到月月普遍排查，每周重点排查，检查要严格细致，做到“横向到边，纵向到底”，不留死角，真正把事故隐患消灭在萌芽状态。

3、加强对安全值班安全巡查工作的领导和管理，调整充实值班人员，做好对值班人员的安全教育工作，严格值班巡查记录和交接班手续，防止脱岗、睡岗、提前填写巡查记录，加强对相关作业人员的检查及登记，杜绝麻痹心理，以防重大事故发生。三是开展岗位达标，推进安全生产标准化建设

生产安全事故有88%是由于员工的不安全行为引起的，因此，控制和消险员工的不安全行为是预防安全生产事故的重点所在。实现岗位达标需要控制和消除员工的不安全行为，将安全教育培训纳入到生产作业过程中，将培训与生产作业有机统一起来，使员工在生产作业过程中学习安全知识和安全技能，对现场安全设备设施、联锁装置、应急装置及作业前、作业中、作业后的岗位危险源的手指口述，让员工具备安全操作技能、危险预知能力、应急处置能力等，自觉抵制“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为，不断提升员工的安全素质，推动安全生产标准化岗位达标，以岗位达标推动企业达标。四是做好危化品安全运行的监管，提高应急能力

加大了对危化品的监管，强化了危化品管理的各项基础工作，健全各类工作台账，不管是入库、领用，还是人员出入都详细记载，严格按照要求对台账进行管理。为防止突发事故的产生，车间针对岗位员工进行《一车间膨丝线CO2储罐泄漏现场处置方案》、《一车间香料厨房事故现场处置方案》及《一车间油品泄漏现场处置方案》的学习，普及事故灾难预防、避险、报警、自救、互救知识，适时组织演练，保证发生事故，能迅速投入抢救，减少损失。

五是强化施工现场管理，确保消除事故隐患。

对外来施工人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及紧急情况下采取应当采取的措施，加强《动火作业审批》、《临时用电审批》及《登高作业审批》等危险作业审批，杜绝违章用火、用电、登高作业等。落实项目监护人，对施工前的准备情况、施工作业中的安全操作情况、施工后现场恢复情况进行巡查，在现场结合实际情况进行有针对性的安全教育，规范相关方的不安全行为，减少和避免安全事故的发生。

六是加强班组安全管理

1、加强班组安全检查

（1）班组坚持每天对员工的工作现场进行安全生产检查，从劳保穿戴到工器具的使用，发现三违现象，立即指出，现场改正；

（2）班组开展设备集中维护保养时，要对保养项目分别按高处作业、有限空间作业、钢格栅作业分类管理，对相关危险作业防范措施安排专人监管。

2、在班组培训方面，继续加强安全知识学习。

（1）每月开展两次安全学习活动，每天坚持班前5分钟安全教育活动，组织各班组员工认真学习国家安全法规、公司安全文件、车间安全规章制度和本行业本岗位安全操作规程，严格执行各项安全规定，坚持按操作规程办事，杜绝违章作业和习惯性违章。

（2）组织开展了新员工及转复岗员“三级”安全教育，加强班组的“操作技能和应急防范”培训。确保班组员工受到一个系统的、有层次的、全面的安全知识及安全技能教育。确保“三级”安全教育率达100%。

3、班组建设方面，做到管理行之有效。加强班组管理，强化安全责任。要结合每个员工、每个岗位的安全工作职责，认真细化职责内容，明确安全管理责任，并通过扎实细致的安全管理和全班员工的共同努力，切实把各项安全工作落到实处。

4、开展一年一次优秀班组评选活动，调动和激发员工积极性和创造性，加强班组建设和团险协作、表彰先进、树立楷模，提高班组整体管理水平，进一步增强企业的凝聚力和向心力。

2017年车间将继续本着“安全第一，预防为主，综合治理”这个核心思想落实到每一项工作当中，提高员工的安全意识，切实防范事故的发生，确保车间年度安全生产目标的实现。

一 车 间

2016年12月4日

安全工作计划总结 篇2

20xx年上半年我县道路运输行业安全工作在县委、政府和各级交通主管部门的领导下，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以抓好全方位的隐患排查治理和强化道路客运安全监管为重点，认真吸取全国各类安全生产事故的教训，落实企业安全生产主体责任，扎实开展各类专项行动，持续深入开展“六严禁”、“ 道路运输驾驶员记分管理办法”宣贯落实等工作，由于我局对安全工作高度重视，开展工作卓有成效，全年全县道路运输行业未发生任何恶性安全生产事故，安全生产态势基本平稳，客运站秩序良好，站务管理水平逐步提高，现将具体工作总结如下：

一、认真开展交通运输安全隐患整治行动，强化日常安全监管

在严格落实企业安全生产法定职责和义务，建立自我约束、持续改进的企业安全生产工作机制的基础上，我局把各类专项行动与日常安全生产监管有机结合起来，全方位落实安全措施，严格按照整治活动要求开展日常的安全工作。同时与县安监局、县交运局不定期一道进行安全工作检查，监督企业、客运站落实安全责任制，及时进行隐患排查、整改，将道路客运隐患排查整治作为今年我县道路运输源头管理的重中之重。从宣传、培训、整治、排查等各个方面着手，将各项行动全面铺展开来，不仅营造了浓厚的安全生产氛围，更圆满的完成了上级布置的各项任务。

二、加强源头安全管理，全面落实《汽车客运站营运客车安全例行检查工作规范》和《道路旅客运输企业安全管理规范》

一是加强站务管理，坚持“三不进站、六不出站”的安全管理制度，运政人员与各客运企业的安全管理人员落实到位，履职尽责，强化了客运车辆的日常例检、例保工作，发现隐患及时整改，把事故消灭在萌芽状态;二是抓好源头安全管理，强化了安全检查制度，各客运站加强了安全工作的检查、监督，驻站人员协同企业管理人员严格执行了“三把关、一监督”、“三不进站、六不出站”等规定，落实了“谁检查，谁负责、谁签字，谁负责”的安全责任追究制度，同时加强了对站内车辆及外地配载车辆的“三品”检查;四是局企安站务股根据“科技兴安”的工作要求，加强了对超长客运车辆的动态监管，各客运企业卫星定位监控平台实行24小时值班，详细做好监控情况记录并及时通知驾驶员纠正在旅客运输途中发生的“三违”行为;五是加强路面监控，严查违章行为，我局各稽查队站和企业内部稽查人员坚持每天上路检查，特别是对在区乡间运行的农村客运车辆进行着重排查，督促这批车辆搞好例检、例保工作，发现超载、甩客等违章行为一律从重处罚。

三、抓好“春运”、“汛期”及各类小长假等重要时段安全运输工作

节日安全运输工作是安全管理工作的重头戏，为确保广大旅客的出行安全，“春运”、“汛期”及各小长假期间，局领导和企安站务股的同志都坚持到各客运企业进行安全隐患检查，督促各企业严格按照上级文件要求贯彻落实。一是严格车辆的技术状况管理，严把驾驶员的资质关，对各客运企业参加各重要时段的运输车辆进行了全面检测，同时督促运输企业对驾驶员的资质进行筛查，不符合条件的驾驶员进行调离岗位或清退，对符合条件的驾驶员进行节前的安全教育及职业道德教育，提高他们的安全意识，做好优质服务，严禁“三超”。二是在节假日期间，全局职工与客运企业安检人员一起坚守岗位，尽职尽责，始终把节日安全工作放在首位。三是经过前期的严格筛选，统一布置，备足了运力确保无一名高考、中考学生滞留，圆满完成了参考学生接送任务。从而确保我县参加春运和假期旅客运输及高考中、考学生接送的营运车辆无一例道路交通事故发生。

四、夯实基础，强化宣传。

一是加强从业人员安全素质教育，我局将各企业对从业安全培训教育工作列为督查重点之一，特别是各客运企业从业人员培训率必须达到100%。二是提高全民的安全意识，结合今年各类专项行动的主题，我局利用车站广播、版墙报、标语、电子显示屏、典型案例分析、安全知识竞赛等形式深入宣传《安全生产法》、《道路交通安全法》、《中华人民共和国道路运输条例》、《四川省道路营运驾驶员记分管理办法》等法律法规。三是根据上级文件精神，我局和各运输企业签订了道路运输安全目标责任书，明确了任务，落实了责任，确保各项安全措施落实到人头、车台，全面构建了安全目标责任“横向到边，纵向到底”的安全管理体系。

五、加强超长客运安全管理，全面落实“六严禁”规定和“四川省道路营运驾驶员记分管理办法”

超长客运车辆的运输安全是全县客运安全管理工作的重中之重，为确保该项工作的顺利开展，我局一是高度重视，落实到位，坚决查处违反“六严禁”相关规定的行为;二是加强路面监控，及时查处各类违章;三是加强超长客运的源头签单管理，彻底落实各项发车制度;四是严格监督企业超长客运卫星定位监控平台的使用、管理、考核工作，通过对个别人损坏车辆卫星定位监控系统和驾驶员超时、超速、超载等违章行为的严厉打击，目前，我县超长客运车辆卫星定位监控系统安装使用率达100%，超速、超载、驾驶员疲劳驾驶等行为得到有效遏制。五是严格执行超长客运车辆趟次维护制度，确保车辆的技术状况符合安全行车标准。六是督促客运企业制定并严格执行长途客运车辆凌晨2时至5时落地休息制度，结合监控平台应用及时掌握长途客运车辆运行状况，同时要求客运企业对不执行落地休息制度或执行走样的车辆和驾驶员进行严肃的'处理。

六、切实做好突发事件的预防应急处理和救援工作。

我局成立了预防各类应急救援领导小组，并根据职能职责和实际工作需要制定了各类道路运输应急预案，同时督促各运输企业成立了应急救援领导机构，制定各类应急预案，并就应急预案开展针对性的演练，让应急队伍组成人员应知应会，具备合格的应急救援技能，保持在一旦发生紧急情况时应急队伍召之即来，来之能战的良好状态。

七、下半年安全工作计划

1、以“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”为工作要求，继续深入开展各类安全专项行动，确保取得实效。

2、加强对各道路运输企业安全生产监督检查，排查清理安全生产隐患。

3、严格“四川省道路营运驾驶员记分管理办法”、“三不进站、六不出站”等法律、法规、规章的执行落实，强化源头安全监管。

4、加强对“汛期”、“十一”、“暑运”、“中、高考”等重点时段、重要节点的管控，以安全动态监管为抓手，及时掌握天气、路况、车况实时信息，及早安排部署安全运输工作。

5、坚持以问题为导向，研判形势，制定对策，根据道路运输行业安全生产现状实时更新工作安排和要求，确保行业安全、稳定。

20xx年上半年，我局道路运输行业安全生产工作虽然取得了一定的成绩，但仍存在一些问题：一是个别企业工作人员责任心不强，存在麻痹思想，安全管理工作未能全面履职尽责;二是个别客运企业领导未能有效的行使安全管理职能，主动性较差;三是某些客运企业一些安全隐患未能彻底清除。上述问题我们力争强化监管，细心指导，逐步改善，同时在今后的安全工作中我们将坚持以人为本，本着科学发展观的态度踏实工作，乐于奉献，严格执行党和国家的各项政策法规，为全县道路运输行业的蓬勃发展提供有力的安全保障。

安全工作计划总结 篇3

我中心按照自治区项目办下发的xxxx农村癫痫防治管理项目工作方案，紧扣任务指标，组织开展了辖区内各级项目工作人员的培训和病例筛查、诊断工作，按要求对各乡镇癫痫防治工作进行了督导，重点检查了病人的用药及随访管理。现将全年工作开展情况总结如下：

一、加强组织管理和协调

（一）制定工作计划和方案

结合x县实际情况，x县疾病预防控制中心制定印发了《x县xxxx年癫痫防治管理项目工作计划》，卫计局印发了《x县xxxx年癫痫防治管理项目工作方案》（贺卫计发〔xxxx〕xx号），各乡镇卫生院、社区均根据辖区实际情况制定了切实可行的工作计划和方案等文件，为我县癫痫防治管理项目工作提供了技术支持。

（二）项目工作有序推进

为保证我县癫痫防治管理项目工作顺利进行，x县积极安排部署了全县癫痫防治管理项目工作。项目办指定的负责诊断复核的医疗机构，为启动项目工作奠定了基础。xxxx年，将该项目工作列入年度绩效考核工作中。

（三）适时开展技术培训

xxxx年县乡两级均及时对辖区内负责癫痫防治管理项目工作的乡村两级专业人员开展了逐级培训，共计开展了xx期培训，累计培训xxx余人次，通过多次的培训，使各级专业人员充分掌握了癫痫防治管理项目工作的流程和方法，为x县癫痫防治管理项目工作的顺利开展奠定了基础。

（四）积极开展咨询宣传活动

xxxx年x月xx日是第十一个“国际癫痫关爱日”，今年的宣传主题是“关注校园内的癫痫患者”。根据自治区疾控中心《关于开展xxxx年“国际癫痫关爱日”宣传活动的通知》，按照县卫生计生委安排，为提高公众对癫痫的认识，促进癫痫防治管理项目顺利实施，引导社会对癫痫患者的理解和支持，xxxx年x月xx日x县疾控中心以及全县六个社区和乡镇卫生院分别在本辖区开展了国际癫痫关爱日集中宣传和咨询活动。在本次宣传活动中，全县共计悬挂横幅xx条，电子屏xx块，共接受群众咨询xx余人次，发放宣传资料xxxx余份、围裙xxx个，手提袋xxx个。

（五）定期开展督导检查

x县项目办对乡镇卫生院、社区卫生服务站进行了x次督导检查、两次考核，主要对癫痫防治管理项目工作进展情况及患者筛查工作的开展情况进行了解、检查，对工作中存在的问题现场进行了指导。

二、项目指标完成情况

（一）xxxx年完成情况

xxxx年全县筛查xx例，诊断复核xx例，确诊病例为xx例，苯巴比妥入组治疗患者xx例，丙戊酸钠入组治疗患者x例，苯巴比妥和丙戊酸钠联合用药入组治疗患者x人，三组合计入组治疗患者xx例。

（二）历年累计完成情况

历年累计筛查癫痫患者xxx例，诊断复核xxx例，确诊病例xxx例，苯巴比妥累计入组治疗xxx例，目前随访患者xxx例，累计退组、失访xx例，死亡xx例。丙戊酸钠累计入组治疗xx例，目前随访患者xx例，累计退组、失访xx例，死亡x例。苯巴比妥和丙戊酸钠联合用药累计入组治疗患者xx例，目前随访xx例，累计退组、失访x例，死亡x例。三组合计累计入组治疗患者xxx例，累计退组、失访患者xxx例，死亡患者xx例，目前随访xxx例。

（三）治疗效果评估情况

目前服用苯巴比妥组共xxx人，其中显效xx例，占xx%，有效xx例，占xx.xx%，无效xx人，占xx.xx%，恶化x例，占x.xx%；服用丙戊酸钠组xx人，其中显效xx例，占xx.xx%，有效xx例，占xx.xx%，无效x例，占x.xx%，恶化x例，占x.xx%；同时服用苯巴比妥和丙戊酸钠组xx人，其中显效x例，占xxxx%，有效xx例，占xxxx%，无效x例，占xx.xx%，恶化x例，占xx.xx%。

（四）全县筛查率

按照自治区xxxx年癫痫疾病患者检出率累计达到总人口的x‰计算，x县筛查率为x.xx‰，x个社区和生态移民卫生院未达到x‰的目标外，其它医疗机构均达到。

三、资金管理（使用）

xxxx年x县中央转移支付农村癫痫防治管理项目工作经费x.x万元，地方配套x万元，疾控中心在病人复核诊断、项目培训、化验补助工作中共支付x.x万元，项目办公室将严格按照卫生厅的有关要求统一管理和使用项目经费，做到专款专用、帐目清晰。

四、存在问题

1.项目工作经费投入较少：不能满足我市各县乡镇/社区对本辖区内的癫痫患者的筛查、诊断复核、化验检查、随访管理等工作经费支持，基层公共卫生服务机构对癫痫管理治疗项目工作主动性不够。

2.癫痫数据库实用性不佳：项目规定的癫痫患者随访频率较高，给社区/乡镇工作人员带来巨大的数据审核和录入工作任务；癫痫使用的EpiData软件无纠错等功能，给全县数据库审核和合并工作带来较多困难。

3.癫痫项目提供的药品较单一，多数患者入组治疗后感觉效果不佳，尤其是城区患者，导致退组情况较多。

4.社区/乡镇癫痫项目工作人员相对不固定，频繁更换，造成癫痫防治管理项目工作质量不高，癫痫项目使用的EpiData软件数据库内数据不连续；对辖区内的癫痫患者随访工作不到位，极个别社区/乡镇对辖区内的癫痫患者随访工作流于形式。

五、建议

1.增加项目工作经费投入，列出项目经费具体使用明细和标准，为项目工作顺利开展提供保障。

2.县级项目办应加强癫痫防治管理项目工作的业务培训和督导力度，提高基层工作人员技术水平和能力，尽快提高我县癫痫防治管理项目工作的质量。

3.加强对病人和家属癫痫防治知识的宣传教育，提高患者和家属对项目工作的了解和参与，建立良好的信任关系，减少患者退组、失访等情况的频繁发生。

安全工作计划总结 篇4

一、总体形势

1－6月份，全市共发生各类生产安全事故42起、死亡18人、重伤75人、直接经济损失61。4万元，较上年同期分别下降23.6%、上升63.6%、上升275.0%、下降9.6%。其中死亡人数占滁州市下达我市控制指标33人的54.6%。道路交通仍为我市安全生产“头号杀手”，所造成的18人死亡均因道路交通事故所致。其中，1月20日在我市境内发生的一次死亡11人重大交通事故为我市多年未见，引起了中央的高度关注。至目前，时间过半，控制指标也已过半。四项统计指标，除事故起数和直接经济损失有所下降外，其余2项指标均大幅上升，安全生产形势异常严峻。随着夏季高温尤其是汛期的到来，恶劣天气将会增多，安全生产管理难度将进一步增大，是各类事故的易发、多发期，安全生产将面临更加严峻的考验。工矿商贸及其它领域尚未发生伤亡事故。

二、主要工作

（一）、狠抓安全生产责任制的落实

根据国家关于建立安全生产控制指标体系和滁州市下达的年度控制指标，结合实际，层层分解落实安全生产管理目标、任务及其责任，实行量化考核，层层签订责任书，作为市委、市政府对各地、各部门综合考评的一项重要内容计入总分值。除道路交通外，其它均按零死亡进行控制。年初，在考核的基础上，市委、市政府还对上年度安全生产成绩突出的市公安局、明西办、张八岭镇3个先进单位进行通报表彰，颁发奖金5000元，有效地强化了乡镇（办事处）及市直有关部门的安全生产责任制，对于促进安全生产“两个主体责任”的落实起到一定的推动作用。

（二）、进一步加大隐患排查力度

紧紧围绕“隐患治理年”这一主线，加强领导、精心组织、全面发动、深入开展了安全生产隐患排查治理和安全生产百日督查专项行动，通过企业自查、部门检查、专项督查等有效途径，进一步加大隐患排查治理力度，切实解决安全生产工作中的突出问题和薄弱环节，较好地提升企业本质安全度。截止目前，共排查出各类隐患1170处（条），已整改1035处（条），整改率达88.5%，对未整改结束的都落实了相应的整改责任、措施、资金和期限。今年以来尚未排查出新的重大隐患。去年排查出来的13条重大隐患，已整改销号9条，剩余4条正在整改中。

（三）、严格安全生产许可制度

以颁发和换发安全生产许可证为抓手，继续加大重点行业和领域的安全监管力度，对已取得许可的企业实行动态管理，凡出现安全管理水平滑坡、不再具备安全生产条件，一律暂扣安全生产许可证。今年以来，先后对3家存在严重安全隐患的加油站采取降低等级、对3家非法经营的加油站实施停业整顿强制措施，取缔违规经营烟花爆竹网点40余户，打掉烟花爆竹非法存储窝点12个。同时利用矿山资源整合重组的契机，本着“先关闭、后整合”的原则，对需要换发安全生产许可证的非煤矿山采取断电、断（火）药等强制措施，督促企业不断加强安全管理，规范其生产行为。在公安、国土、经贸、电力等部门的密切配合下，先后对马尾山采石场等9家矿山开采企业实施断电停产的强制措施。

（四）、加强“三同时”工作力度

重点抓好矿山、化工等高危行业企业新（改、扩）建项目“三同时”工作，对不履行“三同时”程序的项目责令补办，先后指导金太阳化工、金玛瑙项目认真履行危险化学品建设项目行政许可工作，其中金太阳化工在我局全力帮助下依法取得安全生产许可证，金玛瑙香水也已完成了设计审查和试生产备案，即将投入生产。明珠化工和榄菊项目已通过设立安全审查，即将投入设计和建设，润海甜菊甙项目正在进行设立安全审查前期准备工作。

（五）、落实各项经济政策措施

一是实行安全费用提取制度，督促建筑、矿山、化工等高危行业依法按规定提取和使用安全费用；二是加大风险抵押金存储业务，至目前，已有36家相关企业参加存储，累计存储达188余万元，较好地保证事故抢险和善后处理工作的顺利进行；三是在积极做好工伤社会保险工作的同时，鼓励商业保险进入安全生产领域，指导和督促企业开展意外伤害保险、雇主责任险和其它财产险，切实维护广大从业人员的合法利益。

（六）加强安全文化建设

为提高全社会安全素质，组织开展了一系列安全文化活动，通过开展“安全生产月”、“安康杯”竞赛等活动，以及专题讲座、公益广告、专栏、专刊、拍摄专题片等有效形式，广泛宣传安全生产法律法规和安全知识，进一步提高全社会的安全素质。在今年开展的“全国安全生产月”期间，通过扎实有效开展咨询活动日、安全文化“五进”、专题采访等活动，取得明显效果。同时，积极开展多种形式的安全培训工作，组织企业负责人、安全管理人员和特种作业人员参加系统性专业培训，今年以来就有近100名安全管理人员、270余名特种作业人员参加培训，依法取得执业资格，较好地强化了从业人员和安全管理人员的安全管理能力。

三、存在问题

就我市而言，目前正处于县域经济快速发展阶段，也是各类事故的易发期，全市安全生产领域仍有不少薄弱环节亟待加以解决，突出表现在：

一是安全生产责任制落实不到位。这里包括政府部门的监管责任和企业的主体责任。一些企业盲目追求经济效益而忽视了安全生产方面的投入，不少存在重生产、轻安全的现象，是安全生产事故诱发因素的主要方面。少数企业游离于政府监管之外。

二是安全隐患大量存在。一些高危行业虽经多年的专项整治仍有许多问题未能得以彻底解决。今年是全国“隐患治理年”，按照统一部署，从3月底就在全市开展起来，时近3个月，排查出来的隐患还是很惊人，这还不包括有些乡镇和部门工作开展不扎实而没有把真实的隐患报上来。

三是教育培训工作滞后。随着城镇化速度加快，大量的农村劳动力向城市转移，而这部分人因其文化低、缺少必要的`专业技能，所做的大都是苦、伤、累、险工种，而这些人岗前根本得不到系统的安全教育，势必带来人为隐患，是事故诱发因素，也是事故伤害的主要对象。

四是“双基”工作极为薄弱。县级安全监管力量不足，根本无力深入基层监督检查，且无执法大队，“三违”现象得不到有效遏制，而乡镇一级无专门的安全监管机构，既无执法权，又无专人管，工作起来没有任何抓手，更谈不上把监管工作延伸到基层每个角落，直接影响了安全生产“双基”工作的稳固性。一些非公有制企业出现监管真空就是比较典型的例子。

五是齐抓共管的书面还没有形成。特别是涉及到多个部门的事情难以扎实有效深入下去，安监部门尽管是综合协调部门，但因组建时间短、权威性不够、解决问题的手段根本硬不起来。遇到一些大的事情需要联合执法，也难以形成强大的合力。

六是事故总量居高不下。今年滁州下达我市的控制指标仅有33人，1月20日的重大交通事故就用掉11个指标，到6月底实际完成18个指标，还有半年时间要过，稍不注意就要超标。可以说今年我市安全生产工作将面临的形势相当严峻。

四、下步打算

针对目前我市安全生产领域面临的严峻而复杂的形势，我们将进一步贯彻安全生产法律法规和国家安全生产方针政策，全面落实科学发展观，坚持安全发展的指导原则和“安全第一，预防为主，综合治理”方针，广泛深入开展“隐患治理年”活动，依法行政，加强安全生产“双基”工作，强化两个主体责任，建立安全生产长效机制，坚决遏制遏制重特大事故的发生，确保安全生产形势的基本稳定，为我市奋力崛起、加快经济社会协调发展创造安全、稳定、和谐的环境。重点抓好以下八个方面的工作：

（一）以“隐患治理年”为主线，进一步深化隐患排查治理工作

要把隐患排查治理工作作为今年的中心工作贯穿始终，在广度和深度上下功夫，着眼治理大隐患、遏制大事故，要一个行业一个行业抓落实、一个领域一个领域抓落实、一个环节一个环节抓落实、一件事情一件事情抓落实。把国家和省、市关于隐患排查治理工作部署和要求、工作措施落实到基层、落实到每个生产经营单位和场所，不留死角、不留盲区。要切实加强领导，扎实抓好矿山、道路与水上交通、危险化学品、烟花爆竹、建筑施工、特种设备、电力、人员密集场所等行业领域的隐患排查治理工作。为此，市政府及时召开了全市安全生产工作会议，传达贯彻全省安全生产电视电话会议精神，安排下半年工作，推动隐患排查和百日督查活动向纵深方向发展。

（二）切实做好夏季生产工作

要针对高温、雨季和夏季自然灾害多发的特点，加强对矿山、城市基础设施、桥梁、堤坝、危化品生产经营、烟花爆竹等夏季和汛期易发行业领域和场所的隐患排查，加大监控和治理力度，落实除险加固、安全防范的责任和措施，严防高温、暴雨、台风、洪水等引发事故。做好应急预案、救援人员和救援物资准备，一旦发生险情，确保接警、迅速出动、有效处置，最大限度地防止事故发生，减少事故可能造成的损失。

（三）加强应急管理，着力提高灾害处置能力

建立健全应急救援体制，完善和落实应急救援预案，有效防范应对各类突发事故。指导企业从组织领导、指挥协调、事故预警、应急救援、人员物资准备入手制定完善应急救援处置预案并组织演练，增强对事故的防范和处置能力，做到科学施救。同时，结合区域特点和工作实际，认真做好应急救援管理的宣传培训工作，提高公众的预防、避险、自救、互救和减灾能力。

（四）全力推进安全生产“双基”工作

要把推进“双基”工作作为二零零八年安全生产工作的一个重点，重点解决乡镇和企业安全管理机构不健全、监管力量空缺、安全管理不到位的问题。拟将在全市重点乡镇设立安全监管站、配备安全监管员，方案已报市政府待批，年底前确保每个乡镇有1－2名安全监管执法人员，从而推动监管工作重心下移、监管关口前移。同时要督促、指导企业“三级”安全教育网络建立，培养和强化全体职工的安全意识和安全技能，做到自我防范、自觉防范。

（五）坚持和完善安全生产控制指标体系，严格执行责任追究制

要进一步坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，完善安全生产责任制，做到领导到位、组织到位、机构到位、措施到位，按照“一岗双责”的要求和“谁主管、谁负责”的原则，落实好政府、部门和单位主要负责人的安全生产第一责如需转载或摘录请注明出处： 任人的责任，完善工作机制，形成工作制度。要层层分解落实安全生产目标管

理责任和控制指标，规范考核程序、标准和办法，实行量化考核。加强对行政首长和企业负责人安全生产工作绩效考核，探索建立激励约束机制，不断提高安全生产工作的领导水平，坚决实行“一票否决”制。凡控制指标完成不力，不论涉及到哪个单位，都将实行“一票否决”，决不迁就。同时，对按照“四不放过”的原则，严肃查处各类生产安全事故，依法追究事故单位和相关责任人的责任，构成犯罪的将及时移送司法机关追究刑事责任，决不姑息。

（六）全力做好打“三非”、防“三违”、反“三超”活动

继续在高危行业企业开展打“三非”、反“三违”、防“三超”活动，要建立健全政府统一领导、各部门共同参与的联合执法机制，加大对非法违法行为的打击力度，增强政府安全生产工作的执行力和公信力；建立健全严密的企业内部安全生产管理体系，有效发挥企业工会和广大职工的参与监督作用，组织开展群众性的反违章、反事故活动，自觉抵制、坚决杜绝违规违章行为；加大监督检查力度，鼓励广大民众和新闻媒体积极参与社会监督，及时发现和纠正“三非”、“三违”和“三超”现象，严肃查处事故，依法追究责任。要进一步转变作风、真抓实干，坚持关口前移、重心下移，依法履行职责、严格监管，有效防范遏制重特大事故。

（七）积极探索非公有制企业安全监管办法

在试点的基础上，探索非公有制企业安全管理工作的新模式，建立非有制企业安全生产工作“有人管、管得住、管得好”的长效机制。初步确定，在x酒业、大光明啤酒先行试点，取得经验后向其它企业推广。

（八）正确处理招商引资与安全生产关系

当前，招商引资工作是我市经济发展的头等大事，通过几年的工作无论是经济结构发展后劲都取得长足的发展，越是在这样的大形势下，越不能放松安全生产工作，如果疏于管理甚至放松对这部分企业的有效监管，必将造成一些企业从一开始就“带病”，很难有强健的生命力。作为政府工作部门将与时俱进，转变作用，不断增强工作的主动性、前瞻性、预见性、系统性、针对性和实效性，坚持执法与服务并重，在服务中强化管理，在管理中提高服务，真正做到寓监管于服务中。也只有这样真正实行招商引资和安全生产两不误、两促进，最终实现安全发展。

x市安全生产监督管理局

二〇xx年六月二十四日

安全工作计划总结 篇5

为了适应农业发展新阶段的要求，提高农产品质量安全水平，保障城乡居民的身体健康，增强农产品市场竞争力，全市农业部门在市委、市政府的领导下，按照中央和省上要求，切实加强农产品质量安全管理，积极开展无公害农产品产地认定和产品认证，地方认证向全国认证转换，加大无公害农产品、绿色食品的发展力度，取得了明显成效，有力地促进了“无公害食品行动计划”的实施，现将有关情况汇报如下：

一、开展的主要工作

1、建立机构，加强领导。为切实加强农产品质量安全管理，推进无公害农产品的发展，市政府成立了以分管市长为组长的发展无公害农产品领导小组，领导小组办公室设在市农业局，负责协调和办理有关日常事务。同时，市、县农业部门都建立了无公害农产品发展领导小组，落实了具体办事机构和人员，明确了系统内各部门职责，为正常开展农产品质量安全管理工作提供了有力的组织保障。2、制定规划，规范管理。根据中共中央、国务院关于加快实施《无公害食品行动计划》的要求以及农业部《关于加强农产品质量安全管理工作的意见》、省政府办公厅《关于发展无公害农产品的`通知》、省农业厅《关于我省发展无公害农产品的实施意见》等有关文件精神，我局先后出台了《关于发展我市种植业无公害农产品生产的意见》、《关于加强种植业无公害农产品管理的试行办法》等9个有关生产意见和管理办法的文件下发各县(市、区)农业局，从指导思想、任务目标、工作重点、具体措施等方面对强化和规范种植业无公害农产品生产提出了明确要求。市政府对发展无公害农产品也十分重视，今年1月专门出台了《关于加快发展无公害农产品的意见》(德府发[XX]4号)，提出了“十五”期末和2018年全市无公害农产品的奋斗目标和工作措施。我局为配合今年的食品安全专项整治，进一步推进无公害农产品生产，促进农业标准化工作，于今年4月和7月分别向各县(市、区)农业局下发了《关于进一步加强种植业无公害农产品基地、产品规范管理的通知》、《关于进一步加强农产品质量安全管理的通知》，对农产品质量安全管理进行了专项安排部署。这些工作的开展，为促进农产品质量安全管理，推进全市无公害农产品的发展明确了目标、思路和措施。

安全工作计划总结 篇6

1、对本公司所有车辆每周进行一次全面检查，检查项目主要对车辆设施的安全性能，如：灯光、转向、制动、轮胎、各部连接及传动部分、松动情况等。对车辆存在的问题及时与办公室领导联系，协商尽快解决，并做好车辆的日常维护，确保车辆性能状况完好。

2、定期对公司车辆进行二级维护工作，客车按照交通部门规定定期到市客运定点修理厂进行维护，小车到公司指定修理厂维护，主要针对车辆的转向、制动、灯光，定期更换机油、齿轮油、防冻液，换机油滤芯、柴油滤芯、空气滤芯。

3、各车定期到保险公司给车辆办理保险，到公安交警车管部门进行年度审验

4、认真做好公司所有车辆的消防和安全工作加强对灭火器具、安全锤和三角牌的保护管理，确保其性能良好，并做到器随车走。

1、认真执行《道路交通安全法》，严格遵守交通法规，自觉谨慎驾驶，做到依法行驶、文明行驶、安全行驶。

2、严格遵守安全驾驶操作规程，驾车时不准闲谈、吸烟、吃零食、接(打)手机，不准穿拖鞋驾驶车辆，严禁酒后驾车，驾车时系好安全带，自觉做到礼让三先，随带驾驶证、行驶证及相关有效证件。

3、认真做好“三检”(出车前、出车中、出车后车辆检查)，确保“四良”(制动、转向、灯光、信号良好)

4、车辆协助办公室统一调度和管理禁止将车辆交给外单位驾驶员驾驶，严禁将车辆交给非驾驶人员驾驶。

5、建立健全行车安全管理基础台账，不得漏记、误记，保证安全管理的严肃性和完整性。

1、组织驾驶员认真学习道路交通法规，树立良好的职业道德，增强安全意识按时参加各类安全教育和培训，严格执行行车规定。

2、车队要坚持每月一次的安全教育活动，及时传达公司领导和上级交管部门的有关指示精神，认真总结安全行车的经验。

3、车队要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶员要文明行车，严守规则，确保安全。

4、根据上级要求并结合公司实际，办公室(车队)每年要组织驾驶员进行业务培训，并进行道路交通法规和安全行车常识测试，对多次测试不合格的驾驶员要及时向领导汇报，并提出整改处理意见

5、公司组织的安全教育活动，无特殊情况一律不得请假、缺席，车队要严格考勤。

6、车队对各类培训教育要做好台帐记录，以便备查。